「退職金制度、ちゃんと考えてますか？」
変化の激しいこの時代、従業員の未来を守りつつ、企業としての競争力も高めるには――
中小企業のための「企業型DC」総合サイトが、ついにリニューアル公開です。

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https://sokei-401k.com/

🏆 全国900社超の導入実績！企業型DC支援、トップクラス

私たちは、これまで全国900社以上の企業型DC導入を支援してきました。
制度設計から導入、社内浸透、運用まで――中小企業に特化した実績とノウハウを凝縮したサイトに進化しています。

🔍 サイトの主なコンテンツと「得られること」

• 企業型DCの仕組み・導入メリット：図解で直感的に理解。
  　福利厚生の強化、人材確保、社会保険料の適正化など、具体的な経営メリットが見えてきます。
• 導入事例で未来をイメージ：
  　製造業、建設業、医療法人など、業種・規模別の導入事例を紹介。
  　「自社ならどう活用できるか？」が明確になります。
• 専門コラムが充実：
  　「社員が関心を持たない？」「説明が難しい？」そんな現場の悩みに社労士が回答。
  　人事・労務目線の実践知が詰まっています。
• よくある質問（Q&A）：
  　「退職金制度とどう違う？」「導入にいくらかかる？」など、気になる点をまとめて解消。

「制度導入は難しそう…」と感じている経営者や人事、総務ご担当者にこそ、見ていただきたい内容です。

🎤 実際に導入された企業の声（一部）

• 従業員15名・製造業：退職金制度の見直しに活用し、財務も社員満足も安定
• 若手中心の建設業：福利厚生として導入し、採用応募数が倍増
• クリニック・福祉施設・飲食・ITなど多業種で導入中

▶ いますぐチェック！ 退職金制度の選択肢を見直すなら、今

制度の切り替えには「タイミング」があります。
社員数が10人を超えてきた時、社員の勤続年数が長くなってきた時や決算対策――「今だからこそ」考える価値があります。

このサイトは、制度導入の第一歩となる“情報の地図”です。
見るだけで、選択肢が広がります。お気軽にご覧ください。

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